Корпоративный договор - это документ, в котором его стороны определяют, как они будут осуществлять свои корпоративные права, включая право голосовать определенным образом, участвовать в распределении прибыли, приобретать или отчуждать доли в уставном капитале (акции).
Безусловно, те же самые условия могут быть зафиксированы и в уставе общества. Однако в случаях, когда участники (акционеры) не намерены раскрывать такую информацию ФНС, другим участникам (акционерам) или третьим лицам, они могут заключить между собой корпоративный договор, содержание которого будет известно только его участникам. Потребуется уведомить общество о заключении корпоративного договора, но раскрывать его содержание не обязательно.
Таким образом, если, например, один из инвесторов должен голосовать так же, как и все инвесторы, или инвесторы должны голосовать "за" при совершении обществом определенных сделок, такие обязанности можно предусмотреть корпоративным договором. В этом же документе можно определить, в частности, порядок определения стоимости долей при очередном увеличении уставного капитала общества (выпуске дополнительных акций), чтобы минимизировать финансовые потери текущих участников (акционеров) общества.
По этим причинам корпоративный договор следует рассматривать как эффективный инструмент во всех случаях, когда управление в обществе и сделки с долями (акциями) должны осуществляться иначе, чем предусмотрено по умолчанию законом.